A+Accounting Review2019-10-16第 95 卷第 5 期，227-246

The Interaction of Perceived Subjectivity and Pay Transparency on Professional Judgment in a Profit Pool Setting: The Case of Large Law Firms

登录后看摘要和中文要点

英文摘要、AI 生成的中文摘要和三条要点、参考文献和引证文献列表、论文图谱，注册免费。

关键词

登录后可以看完整列表。去登录

17次被引阅读 1

被引数据来自 OpenAlex，含本站以外的引用

Accounting ReviewAmerican Accounting Association

A+ 顶级期刊UTD24FT50

本站发文: 1,253
总被引: 61,946
ISSN: 0001-4826

进入期刊页 →

引用这篇

KELLY K O, DINOVITZER R, GUNZ H P, et al. The Interaction of Perceived Subjectivity and Pay Transparency on Professional Judgment in a Profit Pool Setting: The Case of Large Law Firms[J]. Accounting Review, 2019, 95(5): 227-246. DOI:10.2308/accr-52612.

著录项

学科: 管理学管理科学与工程管理信息系统
类型: 研究论文
期刊: Accounting Review
卷期页: 第 95 卷第 5 期，227-246
出版: 2019-10-16
语言: 英语
DOI: 10.2308/accr-52612

获取来源1 处

The Accounting Review出版版
页面

来源列表来自 OpenAlex；本站不存全文，链接打开的是对方网站

论文图谱

本篇和它的参考文献、引证文献、相似文献

登录后可以看这篇的论文图谱：谁被它引用、谁引用了它、还有哪些相似的研究。