Markus Wabnegg

Universität für Weiterbildung Krems

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作者编号 A5079735680 · ORCID 0000-0003-4572-6852。统计只算本站收录的论文。

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The Impact of Relative Performance Information on Employees’ Persistence in Voluntary TrainingManagement Science20260

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合作者

Philip Autenrieth1 篇 Christoph Feichter1 篇 Mischa Seiter1 篇

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Management Science1